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■【天堂の神風军团】正式启动及会议决案!

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发表于 2007-10-26 21:56 | 显示全部楼层 |阅读模式
军团发展模式:
监管分开:设立理事会和监事会,监的不理,理的不监。
理事会就是管理层,监事会就是监督层!
管理层主要是全力营造良好的环境,承担发展重任。处理日常事物。
监事会主要是指出管理层的不足,每周评议管理效果,写好军团日志!保障军团良性发展。

军团发展原则:
第一、团队是大家的,大家都要为打造一个强大的军团而努力!大家都要为营造一个开心的乐园而努力!
第二、珍惜才能拥有,大家五湖四海走到一起来这就是缘分!希望所有兄弟珍惜我们在一起的时光!人过留名、雁过留声,传奇我们不能玩一辈子,而我们在一起的时候能否留下值得我们记忆的东西?努力给我们的兄弟留下一个永恒的美好回忆。
第三、值得回忆的是过程,值得骄傲的是结果!请所有兄弟注重于享受过程,追求结果!
第四、人尽其才,物尽其力!大家发挥自己的才干,展示自己的实力!能者居上。好好利用这个舞台创造自己的辉煌!

管理员条件:
第一、责任心要强,随时关注兄弟们的情绪和需要,为兄弟们及时解决困难。独乐乐不如众乐乐!为兄弟们开心而开心!
第二、在线时间长,每天不得少于5个小时!因为兄弟们在线时间不一致,必须保证能维护好兄弟们的氛围和秩序!
第三、品行端正、大公无私,光明正大、公平合理!走到一起的都是兄弟,不得有小集体,不分彼此,一视同仁!
第四、成熟老练,处理事情圆满周到,不轻易伤害任何兄弟的感情!团队不强可以发展,感情没了很难弥补!

管理员处理事情原则:
第一、站在对方的角度去理解,角度不一样理解就不一样,设身处地去感受对方的情绪!
第二、站在事物的本身去分析问题。公正合理地实事求是处理事情!
第三、站在事情的结果去处理问题,你想要什么样的结果?考虑到结果再想解决的办法!
第四、永远用别人喜欢的方式做人家喜欢的事情!

军团理事会名单:
团  长:天堂の神風星星
副团长:天堂の神風幸福
游戏部:天堂の神風阿酷、天堂の神風九天、天堂の神風传说、天堂の神風蓝天
指  挥:天堂の神風丁力、天堂の神風幸福
外  宣:天堂の神風琪琪
后  勤:天堂の神風冷血、天堂の神風不二、天堂の神風小雪

军团监事会名单:
天堂の宣泄者、  天堂の神風无聊、天堂の神風狂瑞
天堂の神風鰰愾、天堂の神風流汗、天堂の神風天煞


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